La troisième édition de la Foire nationale de l’emploi et du recrutement (FNER) a été lancée à Abengourou avec l’ambition de renforcer l’insertion professionnelle des jeunes de l’Indénié-Djuablin. À cette occasion, plus de 3 900 opportunités d’emploi, de stage, de formation et de financement de projets ont été mises à leur disposition.  

Les autorités administratives et les responsables en charge de la jeunesse ont invité les jeunes à saisir pleinement les possibilités offertes par cette initiative gouvernementale. La FNER constitue en effet un cadre de rencontre entre demandeurs d’emploi, entreprises, structures de formation et organismes d’accompagnement à l’entrepreneuriat.  

Selon les organisateurs, cette foire vise à faciliter l’accès à l’emploi, promouvoir les stages de qualification, valoriser les métiers porteurs et soutenir les porteurs de projets à travers divers mécanismes de financement. Elle s’inscrit dans la politique nationale de promotion de l’emploi des jeunes et de renforcement de leur employabilité.  

Déployée cette année dans les différentes régions du pays, la FNER 2026 prévoit au total plus de 86 000 opportunités d’insertion professionnelle, dont des emplois directs, des stages, des formations qualifiantes et des financements destinés aux jeunes entrepreneurs.  

Les responsables locaux espèrent ainsi une forte mobilisation de la jeunesse d’Abengourou afin qu’elle puisse tirer profit de ces offres et améliorer ses perspectives d’insertion socio-professionnelle.