La Direction générale des Impôts est au cœur d’une vive controverse en Côte d’Ivoire, après des accusations rendues publiques par des organisations syndicales internes. Ces dénonciations, largement relayées dans l’opinion, ont ravivé le débat sur le fonctionnement de l’administration fiscale et le climat social en son sein.

Au centre des critiques figurent notamment la gestion des ressources humaines, le dialogue social jugé insuffisant par certains syndicats, ainsi que le maintien en fonction de cadres admis à la retraite. Des voix syndicales évoquent également l’existence de nombreux postes vacants, susceptibles selon elles de fragiliser l’efficacité de l’institution.

Face à ces accusations, des éléments de clarification internes à l’administration relativisent plusieurs points soulevés. Concernant les cadres prolongés après l’âge de la retraite, il est indiqué que ces situations s’inscrivent dans un cadre légal précis, encadré par des décisions administratives supérieures et non par des choix arbitraires de la direction de la DGI. Sur la question des postes prétendument vacants, des sources proches du dossier évoquent un nombre bien inférieur à celui avancé publiquement, avec des mécanismes transitoires déjà mis en place pour assurer la continuité du service.

S’agissant du dialogue social, la direction rappelle l’existence de cadres de concertation réguliers entre l’administration et les partenaires sociaux. Toutefois, la persistance de ces tensions montre que la communication interne demeure un enjeu majeur, dans une institution stratégique pour les finances publiques de l’État.

Cette polémique intervient dans un contexte sensible, marqué par des réformes importantes, notamment la modernisation et la digitalisation de l’administration fiscale. Pour de nombreux observateurs, l’enjeu dépasse les divergences internes : il s’agit de préserver la crédibilité et l’efficacité d’un pilier essentiel de la gouvernance publique.

Alors que les échanges se poursuivent entre les différentes parties, une sortie de crise par le dialogue et la transparence apparaît comme la voie la plus attendue, afin d’éviter que ces tensions ne perturbent durablement le fonctionnement de la DGI et la mobilisation des ressources fiscales du pays.