Le président béninois Patrice Talon a annoncé la revalorisation des salaires à hauteur de 30%, rapportent des médias internationaux.
Le gouvernement, trois syndicats les plus représentatifs et le patronat ont trouvé un accord, au terme d’une rencontre présidée mardi 26 avril 2022, par Patrice Talon, sur le salaire minimum interprofessionnel garanti (Smig), resté fixe depuis 2014.
Désormais le Smig au Bénin passera de 40 000 à 52 000 FCFA. Il augmente de 30%, un taux retenu de façon consensuelle par toutes les parties. Cette hausse est assortie d’une obligation faite aux employeurs de souscrire une assurance maladie pour leurs salariés à faible revenus, à compter du 1er janvier 2023.
La date d’entrée en vigueur de l’augmentation du Smig n’est pas encore connue. Selon les prévisions du gouvernement, l’augmentation sera effective avant la fin de l’année en cours.
Patrice Talon veut en outre, affecter une partie des ressources à l’embauche des jeunes.
Le chapitre revalorisation des salaires n’est pas achevé, mais les principes généraux sont désormais définis. Il est prévu deux niveaux d’augmentation, à savoir le relèvement du point d’indice et une augmentation par catégorie.
Les discussions vont se poursuivre avec les ministres au sein de la commission de concertation gouvernement-syndicat pour la finalisation du projet.
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